Werde Teil
unseres Teams

Aktuell keine offenen Stellen – aber wir freuen uns über starke Initiativ-Bewerbungen von Talenten, die Marketing, KI, Automatisierung und Software mit uns weiterdenken möchten.

Über Gradient Labs

Sinnvoller Technologie-Einsatz

Echte Probleme lösen, nicht Technologie um ihrer selbst willen einsetzen.

Raum für Entwicklung

Fortbildungen, Lernzeiten und fachlicher Austausch im Team.

Zusammenarbeit auf Augenhöhe

Transparente Entscheidungen und Feedback als Teil des Alltags.

Work-Life-Balance

Flexible Arbeitszeiten und Remote-Optionen sind selbstverständlich.

Wen wir
suchen

Wir freuen uns über Menschen, die sich in einem dieser Bereiche wiederfinden und mit uns wachsen möchten.

Marketing & Kommunikation

Online Marketing & PerformanceContent & SEOSocial Media

KI & Automatisierung

Machine LearningAutomationKI-Integration

Software-Entwicklung

Full StackBackend & FrontendCRM & ERP

Beratung & Strategie

Digital BeratungProduktmanagementProzessoptimierung

Initiativ bewerben

Erzähl uns von dir, deinen Erfahrungen und was dich an Gradient Labs interessiert.

So läuft der
Prozess

Transparenz ist uns wichtig – auch im Bewerbungsprozess.

01

Unterlagen prüfen

Deine Bewerbung landet direkt bei den Entscheidern

02

Rückmeldung

Du erhältst zeitnah eine ehrliche Rückmeldung

03

Kennenlernen

Persönliches Gespräch über Erfahrungen und Ziele

04

Nächste Schritte

Gemeinsame Planung des möglichen Einstiegs

Häufige Fragen

Antworten auf die wichtigsten Fragen zur Bewerbung.

Bereit für den
nächsten Schritt?

Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. Bewirb dich jetzt initiativ und erzähl uns von deinen Ideen.

Gradient Labs • Reutlingen • Remote möglich